Aviamax inc. est à la recherche d’une perle rare en secrétariat/comptabilité pour l’administration de sa compagnie. Aviamax inc. est située dans un hangar à l’aéroport de St-Mathieu de Beloeil, sur la Rive-Sud. Elle offre des services d’entretien, de réparation, d’inspection et d’avionique. La personne devra donc se rendre par ses propres moyens (il n’y a pas vraiment de transports en commun qui s’y rendent).

 

Voici l’essentiel des exigences/tâches/critères de sélection :

1.       Maîtriser les logiciels Excel, Simple comptable, Word, Access, etc.

2.       Être parfaitement bilingue (français – anglais)

3.       Avoir l’ouverture d’apprendre (le monde de l’aviation est un monde à découvrir!)

4.       Avoir de l’entregent, de l’initiative, être dynamique, faire preuve de rigueur, avoir le goût de s’engager et de s’investir dans une petite entreprise.

5.       Il s’agit d’un travail à temps partiel (avec possibilités de temps plein éventuel), l’horaire est en semaine, du lundi au vendredi, entre 8h et 17h.

6.       L’essentiel des tâches est de :

·       Répondre au téléphone/prendre les messages/transférer les appels

·       Prendre les rendez-vous des clients et faire le suivi

·       Améliorer l’efficacité des fichiers existants

·       Entrer des données

·       Effectuer éventuellement toutes tâches administratives liées à l’utilisation du logiciel Simple comptable

·       Exécuter toutes autres tâches connexes

 

Le salaire et les avantages sociaux seront à discuter lors de l’entrevue.

Veuillez faire parvenir votre CV et lettre de présentation à l’attention d’Éric Landry à l’adresse courriel suivante :

maintenance@aviamax.ca

Urbex Construction. recherche des manœuvres en aménagement paysager et en entretien des terrains. L’emploi est saisonnier et temporaire (possibilité de permanence), la période visée par l’offre d’emplois est du 1er avril 2021 au 15 novembre 2021.Le travailleur doit être disponible pour du travail supplémentaire.

Il y a 10 postes d’ouvert dans chacun des départements.

Voici un résumé des différentes fonctions que devra effectuer l’employé

  • En aménagement : pose de pavé-uni ; excavation; pose de tourbe; plantation ainsi que toute tâches connexes.
  • En entretien : tonte de gazon; Sarclage; Taille de haie de cèdre / arbuste; épandage de fertilisants; ainsi que toute tâches connexes.

L’expérience dans le domaine du paysagement ou dans un autre domaine connexe est un bon atout, mais n’est pas obligatoire. Un diplôme d’étude secondaire ou un diplôme relié au paysagement peut s’avérer un atout. Le salaire offert est de 13.50$/h si l’employé n’a pas d’expérience en paysagement. Aucune connaissance linguistique est exigée.

Nous vous offrons des possibilités de vous accommoder pour le transport.

Veuillez nous contacter par courriel à info@equinoxw.com

Le Groupe Information Travail (G.I.T.) est un centre-conseil en emploi qui soutient une transformation durable de façon humaine et personnalisée.
Nous offrons des parcours qui visent l’insertion sociale et professionnelle des participants, favorisant ainsi leur contribution à la collectivité.

Le programme Écolo-Boulot, à impact social et environnemental positifs, propose trois types de plateaux de travail qui donnent accès à des expériences concrètes de travail rémunérées, adaptées et valorisantes, à des personnes éloignées du marché du travail. Le programme vise la remise en action graduelle des participants, le développement d’habitudes et l’acquisition de compétences favorables à leur intégration en emploi. Le plateau de travail Brigade de propreté urbaine est à la recherche d’un superviseur-intervenant pour la gestion d’une équipe ayant le mandat de
nettoyer les espaces publics, contribuant ainsi à la propreté de l’environnement urbain et au mieux-être de la collectivité.

Expérience et profil recherché:

Études en criminologie, psychologie, travail social ou domaine connexe
Expérience en supervision et gestion de groupe
Connaissance du domaine de l’insertion sociale et
professionnelle et du milieu communautaire
Connaissances des organismes en itinérances, hébergement (un atout)
Formation de secourisme (un atout)
Bilinguisme (un atout)
Permis de conduire valide

Qualités recherchées:
Autonomie

Leadership
Organisation

Esprit d’équipe
Habiletés relationnelles

Polyvalence
Capacité d’adaptation

Ouverture d’esprit

Créativité

Éthique
professionnelle.

Conditions offertes:

15h à 20h semaine
Horaire variable
Salaire : 20,50$/heure
Contrat à période déterminée

Faites parvenir votre candidature par courriel à :
dadj@groupeinfotravail.ca
Seuls les candidats retenus seront contactés.

Plusieurs postes à combler dans la région

Horaire de travail (temps plein et temps partiel)

Le service à la clientèle, c’est ton aventure.

Les fonctions :

  • Nettoyer l’intérieur et l’extérieur des véhicules;
  • À l’occasion, aller chercher et reconduire la clientèle et procéder aux transferts de véhicules;
  • Effectuer les inspections de base des véhicules;
  • Gérer habilement l’aire de stationnement en la maintenant propre et organisée;
  • Être à l’affût de l’avancement des dossiers en effectuant un suivi rigoureux des réparations de véhicules.

Profil recherché :

  • Sens des responsabilités hors du commun
  • Sens de l’organisation éprouvé et grand souci du détail
  • Aptitudes supérieures pour le service à la clientèle
  • Dynamisme et esprit d’équipe du tonnerre
  • Détenteur d’un permis de conduire classe 5 valide du Québec ou l’équivalent et au minimum 9 mois d’expérience pratique de conduite avec le permis probatoire
  • Français parlé et écrit
  • Anglais parlé, fonctionnel

Notre offre :

  • Programme de bonis mensuels variables selon les résultats
  • Congés flexibles payés durant l’année pour le personnel à temps complet
  • Programme de reconnaissance des employés
  • Formation complète et en continue
  • Régime d’assurance collective pour le personnel à temps complet (selon les délais d’admissibilité prévus au régime)
  • Horaire de 4 jours de travail et 3 jours de congé pour certains points de service, vous laissant ainsi plus de temps pour vos loisirs personnels
  • Possibilités d’avancement

                                                                                                                        

Pour postuler, complétez le formulaire au embarqueavecnous.com

 

 

Nous vous remercions pour votre intérêt. Nous offrons des chances d’emploi égales à tous. Seul(e)s les candidat(e)s retenu(e)s seront contacté(e)s.

L’automobile, c’est ta passion.

– Horaire selon vos disponibilités

Les fonctions :

  • Nettoyer l’intérieur et l’extérieur des véhicules;
  • Effectuer les inspections de base des véhicules;
  • Gérer habilement l’aire de stationnement en la maintenant propre et organisée;
  • Au besoin, stationner les véhicules.

Profil recherché :

  • Sens des responsabilités hors du commun
  • Sens de l’organisation éprouvé et grand souci du détail
  • Dynamisme et esprit d’équipe du tonnerre
  • Détenteur d’un permis de conduire probatoire classe 5 valide du Québec ou l’équivalent
  • Français fonctionnel

Notre offre :

  • Horaire selon vos disponibilités (possibilité de temps complet durant l’été)
  • Programme de bonis mensuels variables selon les résultats
  • Programme de reconnaissance des employés
  • Formation complète et en continue
  • Possibilités d’avancement

 

Pour postuler, complétez le formulaire au embarqueavecnous.com

 

Nous vous remercions pour votre intérêt. Nous offrons des chances d’emploi égales à tous. Seul(e)s les candidat(e)s retenu(e)s seront contacté(e)s.

La vente et le service à la clientèle, c’est ta force.

Les fonctions :

  • Offrir un service à la clientèle hors pair qui se traduit, entre autre, par la vente de produits et services complémentaires adaptés aux besoins du client;
  • Procéder avec justesse à l’ouverture et fermeture des contrats de locations sur le logiciel informatique;
  • Offrir un service de navette chaleureux en pratiquant une conduite prudente;
  • Effectuer les inspections de base sur les véhicules;
  • Exercer votre sens de l’organisation pour permettre l’optimisation de la flotte de véhicules;
  • Au besoin, participer au nettoyage des véhicules.

Profil recherché :

  • Souriant et un fort esprit d’équipe
  • Goût inné pour la vente et le service à la clientèle en plus d’avoir de l’expérience de plus de 6 mois dans ces domaines
  • Stimulé par l’atteinte d’objectifs personnels et d’équipe
  • Bilingue (français-anglais)
  • Détenteur d’un permis de conduire classe 5 valide du Québec ou l’équivalent et au minimum 9 mois d’expérience pratique de conduite avec le permis probatoire

Notre offre :

  • Congés flexibles payés durant l’annéepour le personnel à temps complet
  • Programme de reconnaissance des employés
  • Formation complète et en continue
  • Régime d’assurance collective pour le personnel à temps complet (selon les délais d’admissibilité prévus au régime)
  • Horaire de 4 jours de travail et 3 jours de congé pour certains points de service, vous laissant ainsi plus de temps pour vos loisirs personnels
  • Possibilités d’avancement

 

Vous êtes ambitieux et désirez poursuivre?

Devenez spécialiste dans le domaine pour ainsi arriver à gérer de main de maître une succursale qui vous sera confiée. Nous vous offrirons un programme de développement personnalisé afin de vous aider à atteindre cet objectif.

 

Pour postuler, complétez le formulaire au embarqueavecnous.com

 

Nous vous remercions pour votre intérêt. Nous offrons des chances d’emploi égales à tous. Seul(e)s les candidat(e)s retenu(e)s seront contacté(e)s.

La mission première d’Home Sweet Home est d’offrir un soutien plus humain, plus respectueux et plus chaleureux en matière de soin et d’aide à la maison. Tous nos services
sont adaptés à la réalité, aux besoins et au rythme des clients qui nous sollicitent. Chaque intervenant et famille sont uniques chez et Home Sweet Home se fait un devoir de respecter
les différences de chacune d’entre elles.

Notre équipe a comme engagement d’améliorer la vie quotidienne de nos clients en appliquant des standards de très haute qualité et en plaçant l’humanité au cœur de leur pratique. Vous vous reconnaissez dans cette mission? Vous êtes peut-être la perle rare que nous recherchons! Nous sommes présentement à la recherche de préposé(e)s aux bénéficiaires dans différentes régions: Montréal, Laval, Rive-Sud, Laurentides, Lanaudière.

Travaillez chez Home Sweet Home c’est:
– Offrir du soutien à domicile dans nos familles en accomplissant certaines tâches dont: préparation des repas, courses, accompagnement divers, entretien ménager;
– Travailler selon vos disponibilités et vos préférences, grâce à un horaire flexible de jour, de soir ou de nuit (semaine ou fin de semaine) ;
– Faire partie d’une équipe dévouée qui a le bien-être de la clientèle.

Voici les principales responsabilités qui vous seront confiées:
– Assurer le confort, la sécurité et le bien-être du patient;
– Prodiguer les soins d’hygiène nécessaires;
– Accompagner le patient dans certaines activités (marche, etc.);
– Apporter une aide chaleureuse et personnalisée au patient;
– Toutes autres tâches connexes.

Nous recherchons un candidat qui:
– Détient du Diplôme d’auxiliaire familiale et/ou sociale reconnu par le Ministère de l’éducation du Québec;
– Détient une formation PDSB (procédure de déplacement sécuritaire du bénéficiaire)
– Détient son cours de RCR à jour
– A de l’expérience avec une clientèle en perte d’autonomie cognitive/déficience intellectuelle;
– Est dévoué et soucieux d’offrir un service de qualité et adapté au patient;
– Détient une voiture et un permis de conduire (atout)

Home Sweet Home souhaite offrir des chances égales à l’emploi. Le masculin est utilisé afin d’alléger le texte uniquement. Nous remercions tous les candidats pour leur intérêt porté à un
poste chez Home Sweet Home. Toutefois, seuls les candidats correspondant au profil recherché seront contactés pour une entrevue. Pour postuler, envoyer votre CV au
carriere.homesoutien@gmail.com

La mission première d’Home Sweet Home est d’offrir un soutien plus humain, plus respectueux et plus chaleureux en matière de soin et d’aide à la maison. Tous nos services sont adaptés à la réalité, aux besoins et au rythme des clients qui nous sollicitent. Chaque intervenant et famille sont uniques chez et Home Sweet Home se fait un devoir de respecter les différences de chacune d’entre elles.

Notre équipe a comme engagement d’améliorer la vie quotidienne de nos clients en appliquant des standards de très haute qualité et en plaçant l’humanité au cœur de leur pratique. Vous vous reconnaissez dans cette mission? Vous êtes peut-être la perle rare que nous recherchons! Nous sommes présentement à la recherche de gardiennes en milieu familial pour nos familles dans différentes régions: Montréal, Laval, Rive-Sud, Laurentides, Lanaudière.

Travaillez chez Home Sweet Home c’est:
– Offrir du soutien à domicile dans nos familles en accomplissant certaines tâches dont:
aide aux devoirs, gardiennage, préparation des repas, courses, accompagnement divers, entretien ménager et service de nounous ;
– Travailler selon vos disponibilités et vos préférences, grâce à un horaire flexible de jour, de soir ou de nuit (semaine ou fin de semaine) ;
– Faire partie d’une équipe dévouée qui a le bien-être des enfants à cœur.

Voici les principales responsabilités qui vous seront confiées:
– Assurer le confort, la sécurité et le bien-être des enfants;
– Créer un environnement stimulant pour les enfants;
– Accompagner et soutenir les enfants dans leur routine
– Apporter les soins nécessaires en fonction des besoins spécifiques des clients;
– Préparer et accompagner les enfants à l’école et/ou accueil après l’école;
– Tâches ménagères et toutes autres tâches connexes.

Nous recherchons un candidat qui:
– Aime travailler avec les enfants et avoir une approche chaleureuse;
– Est fiable, ponctuel et soucieux d’offrir un environnement stable pour les enfants;
– A déjà suivi une formation RCR (réanimation cardiorespiratoire);
– A de l’expérience en gardiennage (rémunéré ou non);
– Est titulaire d’un permis de conduire valide et posséder un moyen de transport (un
atout).

Home Sweet Home souhaite offrir des chances égales à l’emploi. Le masculin est utilisé afin d’alléger le texte uniquement. Nous remercions tous les candidats pour leur intérêt porté à un
poste chez Home Sweet Home. Toutefois, seuls les candidats correspondant au profil recherché seront contactés pour une entrevue. Pour postuler, envoyer votre CV au
carriere.homesoutien@gmail.com

La mission première d’Home Sweet Home est d’offrir un soutien plus humain, plus respectueux et plus chaleureux en matière de soin et d’aide à la maison. Tous nos services
sont adaptés à la réalité, aux besoins et au rythme des clients qui nous sollicitent. Chaque intervenant et famille sont uniques chez et Home Sweet Home se fait un devoir de respecter
les différences de chacune d’entre elles. Notre équipe a comme engagement d’améliorer la vie quotidienne de nos clients en appliquant des standards de très haute qualité et en plaçant l’humanité au coeur de leur pratique. Vous vous reconnaissez dans cette mission? Vous êtes peut-être la perle rare que nous recherchons!

Nous sommes présentement à la recherche de tuteur(trice) dans différentes régions: Montréal, Laval, Rive-Sud, Laurentides, Lanaudière.

Travaillez chez Home Sweet Home c’est:
– Offrir du soutien à domicile dans nos familles en favorisant un climat d’apprentissage sain et adapté aux besoins de l’enfant;
– Travailler selon vos disponibilités et vos préférences, grâce à un horaire flexible de jour, de soir ou de nuit (semaine ou fin de semaine) ;
– Faire partie d’une équipe dévouée qui a le bien-être de la clientèle.

Voici les principales responsabilités qui vous seront confiées:
– Aider les enfants dans leurs devoirs et leçons;
– Favoriser les apprentissages à l’aide d’activités et d’outils variés;
– Effectuer un suivi auprès des parents;
– Favoriser l’intégration des matières vues en classes en proposant des activités supplémentaires;
– Faire de la préparation aux examens;
– Faire de l’heure des devoirs et leçons un moment de qualité et agréable pour tous!

Nous recherchons un candidat qui:
– Étudie au baccalauréat en enseignement (primaire ou secondaire) en ce moment;
(atout);
– Étudie au DEC en éducation à l’enfance ou DEC en éducation spécialisée (atout);
– et/ou qui A de l’expérience en tutorat auprès d’établissements reconnus;
– Est autonome;
– Est créatif;
– Est dynamique.

Home Sweet Home souhaite offrir des chances égales à l’emploi. Le masculin est utilisé afin d’alléger le texte uniquement. Nous remercions tous les candidats pour leur intérêt porté à un
poste chez Home Sweet Home. Toutefois, seuls les candidats correspondant au profil recherché seront contactés pour une entrevue. Pour postuler, envoyer votre CV au carriere.homesoutien@gmail.com

Description de l’emploi
Présentation:La santé de nos employés nous tient à cœur
La santé et la sécurité de nos employés sont notre priorité. C’est pourquoi Loto-Québec a mis en place toutes les mesures de protection nécessaires dans ses établissements pour garantir un environnement de travail qui répond aux exigences gouvernementales en matière d’hygiène, de désinfection de locaux et de matériel, et de distanciation physique.Talents recherchés !
À la recherche d’une entreprise qui mettra à profit vos compétences et votre envie d’aller toujours plus loin? Relevez le défi!
Technologies Nter, filiale de Loto-Québec spécialisée en technologies de l’information, est à la recherche de nouveaux talents.Fonctions:Notre équipe composée d’une douzaine de personnes, est responsable des jeux, des grands projets et des programmes, pour la Société des Casinos du Québec.
Vous aurez donc la chance d’évoluer dans un environnement unique et divertissant.Vous serez responsable d’effectuer les analyses fonctionnelles sur l’intégration et le développement de nouveaux systèmes ou bien la modification de systèmes existants.
Vous proposerez des solutions à la suite de l’expression des besoins d’affaires.
Vous documenterez et transmettrez les spécifications afin de permettre la réalisation de la solution. Vous agirez comme personne-ressource dans des projets de développement, d’intégration, d’évolution ou d’entretien, ainsi que lors d’incidents ou de pannes majeures.
De plus, vous aurez à définir la stratégie, plan de tests et participerez à l’exécution des cas de tests afin d’assurer une mise en production adéquate.
Vous devrez notamment :
réaliser les dossiers d’analyses préliminaires et fonctionnelles à partir desquels des solutions complètes sont proposées;
prendre connaissance des dossiers fonctionnels relatifs aux projets d’évolution/intégration ou d’entretien avec les équipes de développement ou fournisseurs des solutions informatiques;
concevoir les stratégies de tests, exécuter et coordonner la réalisation des tests d’intégration.Exigences essentielles:
Baccalauréat en informatique ou dans un autre domaine pertinentMinimum de 3 ans d’expérience pertinente
Autres exigences:
Connaissance des technologies et outils suivants: Visio, Excel, Word, Power point, Test track (atout), Teams
Expérience en analyse et élaboration de solutions fonctionnelles incluant la documentation
Connaissance de la méthodologie BDD
Expérience pratique du concept de cas d’utilisation et des techniques s’y rattachant
Expérience en rédaction de stratégie de tests, de scénario de tests, de cas de tests
Expérience dans l’exécution des scénarios de tests incluant la documentation d’anomalies
Expérience à supporter une équipe de développeurs ou fournisseurs lors de la réalisation technique
Connaissance de la méthodologie Agile
Faire preuve d’autonomie et de leadership
Excellentes habiletés de communication et de synthèse
Être orienté vers le client
Capacité à travailler en équipe et sous pression
Savoir gérer son temps et ses priorités
Bonne maîtrise du français écrit et oral et bonne capacité de rédaction
Maîtrise de l’anglais de niveau fonctionnel
Conditions particulières:
À vous de jouer, rejoignez l’équipe de Pierre Cloutier
Rémunération selon les structures salariales en vigueur
.L’emploi est présentement offert en mode télétravail et il est possible que vous soyez invité(e) à travailler au bureau ou en mode hybride télétravail/bureau selon ce qui vous sera communiqué par votre gestionnaire en cours d’emploi.

Conformément à la politique de la Société en matière de sécurité, l’obtention de cet emploi est conditionnelle aux vérifications de sécurité effectuées par l’employeur. Veuillez noter que nous ne communiquerons qu’avec les personnes sélectionnées pour une entrevue. Soucieuses de pouvoir compter sur une main-d’œuvre diversifiée et représentative de la société québécoise, Loto-Québec et ses filiales souscrivent à un programme d’accès à l’égalité en emploi et invitent les femmes, les Autochtones, les personnes handicapées ainsi que les minorités visibles et ethniques à poser leur candidature.

Les personnes intéressées doivent déposer leur candidature, avant la date limite, en visitant la section Carrières de notre site : www.lotoquebec.com/carrieres