Description du poste

Unikeo Sports inc. recherche un joueur ou une joueuse clé comme Spécialiste marketing web et médias sociaux qui pourrait compléter notre équipe ! (Stage rémunéré / possibilité d’emploi)
Vous aimez mener des projets en ligne avec des objectifs, vous débordez d’idées pour propulser un projet et vous êtes passionné de sport… Ce poste est probablement fait pour vous.

*** Responsabilités ***

  • Savoir créer un contenu qui fait la différence en ligne (Visuels, copywriting,…)
  • Participer à la gestion et l’analyse de sites (Trafic, base de données, monétisation, ROI)
  • Assister l’équipe dans les campagnes d’achat média à haut niveau
  • Analyser et produire des rapports de performance web
  • Assister à la co-gestion de différents comptes de réseaux sociaux
  • Effectuer des recherches avancées sur Internet
  • Participer à la création de dossier (plan stratégique numérique)
  • Assister à la mise à jour des outils marketing numérique de l’agence
  • Gestion et optimisation de notre CRM (Base de données)

*** Exigences ***

  • Être autonome, assidu et passionné
  • Connaissance du marché du sport et du bien-être
  • Connaissances des différentes plateformes de médias sociaux
  • Excellente maîtrise du français et connaissance de l’anglais (un atout)
  • Domaine d’études en communication, marketing, relations publiques ou autre domaine connexe

*** Conditions***

Stage à temps plein

Lieu : Bureau 357 – 6830 avenue du Parc, Montréal

Entrée en poste : Juillet 2021

Pour être informé de tous nos emplois et stages : http://eepurl.com/dA-exv

Mesures COVID-19:
Port du masque obligatoire dans la tour du bureau.
Gel disponible et masques distribués

Tu cherches un emploi qui fait du sens? Tu veux travailler en ayant un impact direct avec le milieu communautaire et contribuer à la visibilité de nombreuses causes ? Cette offre
d’emploi est faite pour toi!

Description de La Clique

Fondé en 2019, La Clique est un bureau de communication innovant dédié aux OBNL et au milieu culturel. Son objectif est de redorer l’image du secteur communautaire au Québec.
Pour se faire, La Clique a choisi de soutenir et d’appuyer cette clientèle dans leurs efforts de visibilité. Elle offre ainsi son expertise pour le développement de sites web et le marketing
numérique, mais aide également les organismes par la création de plan de communication, des campagnes de publicités locales ou provinciales ou pour l’organisation d’événements.
Son approche innovante permet de réduire les coûts des agences, de travailler avec n’importe quel budget, d’outiller les employés des OBNL et de les former aux bonnes pratiques grâce à notre approche d’autonomisation des clients. Constituée d’une équipe de 3 personnes, l’entreprise est actuellement en croissance. Cette création de poste s’inscrit dans le cadre d’un projet pilote de mutualisation d’un gestionnaire de communauté pour 5 à 7 OBNL.

 

Tâches et responsabilités

Sous la supervision de la spécialiste marketing web et contenu, la personne gestionnaire de communauté et créatrice de contenu aura comme mission de gérer plusieurs communautés
sur les réseaux sociaux et pourra également être amenée à soutenir le travail de ses collègues en marketing numérique ou communication.

● Élaborer des stratégies de contenu en collaboration avec la spécialiste marketing web et contenu, les présenter et les expliquer aux clients ;
● Créer et utiliser des chartes éditoriales en fonction de la charte graphique et des plans de gestion du risque ;
● Rechercher, proposer et rédiger des contenus novateurs et engageants ;
● Être à l’affût des dernières tendances sur les réseaux sociaux et suggérer les bonnes pratiques à adopter
● Créer des visuels, photos, vidéos, stories, animations avec Canva ;
● Gérer et animer les médias sociaux (création de calendriers de contenu, réponses aux commentaires, programmation des publications, création de live, événements et veille) ;
● Analyser les statistiques des médias sociaux, envoyer des rapports mensuels et proposer des recommandations ;
● Tisser et entretenir des liens avec des partenaires des comptes ;
● Produire des articles de blogue ;
● Collaborer au besoin à la production de matériel photo, vidéo;
● Au besoin, soutenir la création d’infolettres ;
● Au besoin, soutenir la réalisation de campagnes de publicités web (Facebook Ads,Google Ads…) ;
● Au besoin, soutenir à l’élaboration de plans de communication ;
● Effectuer toutes autres tâches connexes pour aider les autres membres de l’équipe.

 

Exigences du poste
● Diplôme universitaire de premier cycle dans une discipline pertinente (communications, marketing numérique) ou l’équivalent ;
● 3-5 ans d’expérience professionnelle en gestion de plateformes sociales, création de contenus, et modération de communautés ;
● 2 ans minimum d’expérience de travail avec ou pour le secteur communautaire (OBNL) ;
● Excellente maîtrise du français parlé et écrit ;
● Excellentes capacités en rédaction et orthographe ;
● Maitrise de Facebook et Instagram ;
● Connaissance de Youtube, Twitter, Linkedin, Tik Tok et Snapchat ;
● Connaissances des outils de gestion de communauté (Later ou équivalent, Canva, Metricool) ;
● Connaissance d’autres outils de marketing web, un atout (Google Analytics, Google Ads, Ubersuggest, Mailchimp, Sendinblue…) ;
● Connaissance des outils de gestion de projet, un atout (Toggl, Asana, Clickup) ;
● Intérêt marqué pour l’entrepreneuriat social, un atout ;
● Connaissance en photo et vidéo, un atout.

 

Profil recherché
● Excellentes habiletés interpersonnelles et à travailler en équipe ;
● Excellentes habiletés d’organisation du travail, capacité à déterminer et gérer les dossiers prioritaires et à respecter les échéanciers ;
● Excellentes habiletés en service clientèle ;
● Créativité, curiosité et sens esthétique ;
● Débrouillardise et autonomie ;
● Transparence et honnêteté ;
● Rigueur et souci du détail ;
● Patience et vulgarisation.

Ce que La Clique vous offre :
● Poste permanent – Temps plein ;
● Date prévue d’entrée en poste mi-fin août 2021 ;
● 5 semaines de vacances payées par année dès la première année ;
● La possibilité de faire du télétravail et de bénéficier d’horaires flexibles ;
● Une place au sein d’une équipe qui adore les 5 à 7 et les jeux de société ;
● Des activités régulières de cohésion d’équipe ;
● Des formations pour vous garder à jour dans votre spécialité ;
● L’opportunité de participer à la croissance d’une entreprise engagée socialement.

La Clique incite les personnes appartenant à un groupe traditionnellement marginalisé à poser leur candidature.
Si vous vous identifiez comme faisant partie d’une minorité sociale et souhaitez l’indiquer sur votre candidature, vous pouvez le faire dans votre lettre de présentation.

Pour postuler, envoyez votre CV et une lettre de présentation par courriel à l’attention de Lauréline Manassero à laureline@lacliquedescomm.ca
Date limite le vendredi 16 juillet à 12 h.

OFFRE D’EMPLOI – PROJET PISSENLIT

Le Milieu est une coopérative de solidarité située au Centre-Sud, offrant un espace de créativité et de convivialité ouvert à toutes et à tous. Nous visons à cultiver la croissance personnelle et collective, la participation active et inclusive au sein de la communauté, et des principes de vie écologiques à travers l’art, la
nourriture et le dialogue.

PROJET PISSENLIT
Projet Pissenlit est un projet d’art communautaire et de partage de savoirs sur les pratiques artisanales que sont la vannerie, le perlage et le travail textile (tricot broderie). Ces ateliers, offerts gratuitement à la communauté du Centre-Sud, viendront non seulement outiller les participant.es avec des connaissances techniques et pratiques, mais viendront aussi mettre de l’avant l’histoire et les cultures respectives dans lesquelles ces pratiques prennent part.

TÂCHES PRINCIPALES
COORDINATION ET LOGISTIQUE

– Aider à la coordination et à l’organisation des activités du Projet Pissenlit
– Aider à la coordination de la participation des différents collaborateurs (artistes, artisans, organismes partenaires).
– Assister aux différentes réunions de planification et de logistique;
– Assister aux ateliers et en faire la documentation visuelle (photos, vidéos)

COMMUNICATION
– Établir des stratégies de communications adaptées au projet et aux personnes ciblées
– Rédiger du contenu et développer un graphisme pour le Projet Pissenlit
– Cibler et solliciter les personnes, communautés et autres organismes
pertinents pour promouvoir les activités du Projet Pissenlit;

AUTRES TÂCHES
– Assister la coordonnatrice dans toutes autres tâches connexes;

EXIGENCES PARTICULIÈRES
– Expérience et intérêt marqué pour les projets de mobilisation citoyenne ;
– Excellente maîtrise en matière de rédaction et de création de contenus Web ;
– Bonne maîtrise du français et de l’anglais écrit et parlé. La connaissance d’une autre langue est un atout ;
– Bonne connaissance des logiciels Word et Excel
– Bonne connaissance des différents médias visuels (prise d’image, photo et vidéo ainsi que de montage/sonorisation)
– Bonne connaissance des réseaux sociaux Facebook, Twitter, YouTube, Instagram
– Connaissance du quartier du Centre-Sud et du milieu communautaire un atout.

QUALITÉS RECHERCHÉES
– Bonne capacité de communication et entregent ;
– Bonnes capacités de synthèse et de rédaction ;
– Facilité à travailler en équipe ;
– Sens de l’organisation, esprit d’initiative et autonomie ;
– Réactivité et capacité d’adaptation face aux imprévus

CONDITIONS D’EMPLOI
– Contrat de 24 semaines à : 10-15h/ semaine
– Salaire: 18 $/ heure
– Horaire: à définir (2 jours, entre semaine)
– Lieu de travail : Coop le Milieu, 1251 rue Robin, Montréal et, à l’occasion, d’autres lieux du quartier (possibilité d’en faire une partie en télétravail)
– Date d’entrée en poste : Dès que possible

Pour postuler, envoyez votre CV et une courte lettre d’intention à info@lemilieu.ca dès maintenant

La Coop le Milieu s’engage à soutenir et à encourager la diversité dans toutes les sphères de ses activités. Nous encourageons donc fortement les groupes suivants à postuler : Les membres des minorités visibles, ethniques, sexuelles et de genre; Les femmes; Les personnes handicapées; Les autochtones;

Nous remercions tous.tes les candidat.es de leur intérêt et nous communiquerons avec toutes les personnes ayant appliqué. Toutefois, seules les personnes sélectionnées seront convoqué.es en entrevue.

Emploi

No de requête: 03687
Début de l’affichage: 01-06-2021
Fin de l’affichage: 13-06-2021
Organisation: LOTO-QUÉBEC
Ville: MONTRÉAL
Statut de l’employé: OCCASIONNEL / SURNUMÉRAIRE
Durée du contrat: 1 AN
Horaire: TEMPS PLEIN
Type de rémunération: HORAIRE
Salaire minimum: 29,31
Salaire maximum: 35,61
Nombre d’heures par semaine: 35
Période de travail: JOUR

Présentation:

Relevez le défi : joignez une équipe gagnante!
Vous êtes à la recherche d’une entreprise qui sera en mesure de vous offrir des défis motivants et des expériences professionnelles diversifiées dans un environnement dynamique et chaleureux? Joignez l’équipe de Loto-Québec, une société d’État qui crée et met en marché une vaste gamme de jeux de hasard et d’argent et ce, dans l’ordre et la mesure. Sa réputation d’intégrité et de qualité n’est d’ailleurs plus à faire. Son dynamisme se manifeste notamment par la popularité de ses produits, ses contributions économiques, sociales et environnementales à la collectivité et son rôle de chef de file mondial reconnu en commercialisation responsable de jeux de hasard et d’argent.

La santé de nos employés nous tient à cœur
La santé et la sécurité de nos employés sont notre priorité. C’est pourquoi Loto-Québec a mis en place toutes les mesures de protection nécessaires dans ses établissements pour garantir un environnement de travail qui répond aux exigences gouvernementales en matière d’hygiène, de désinfection de locaux et de matériel, et de distanciation physique.

Fonctions:
Ici, vous devrez effectuer la planification, la préparation et la gestion des contenus dans les médias sociaux (pages Facebook Loteries, Roue de fortune, Poule aux oeufs d’or, Instagram Loteries) de la Présidence des opérations – Loteries (POL). À titre de gestionnaire de ces communautés, vous effectuerez également la modération de ces pages. Vous devrez :
• assurer une gestion optimale des activités quotidiennes de communication sur les plateformes sociales et web relativement aux contenus des produits de loteries;
• assurer la modération des pages en agissant à titre de gestionnaire de communauté;
• rédiger du contenu pour les plateformes numériques et sociales;
• préparer un calendrier des contenus publicitaires pour les différentes plateformes publicitaires (sites web Loteries, afficheur au point de vente, etc.);
• coordonner la production de campagnes publicitaires sur le site Internet des loteries et autres supports connexes et en assurer leur déploiement;
• produire, analyser et diffuser différents rapports statistiques;
• relever plein d’autres défis qui ne sont pas énumérés ici, car notre Société est un grand terrain de jeu!

Exigences essentielles:
• Baccalauréat en publicité, communication, marketing, relations publiques ou dans un autre domaine pertinent

Autres exigences:
• Très bonne connaissance des médias sociaux et de leurs stratégies et fonctionnement (Instagram, Facebook, etc.)
• Compréhension approfondie du comportement en ligne des consommateurs et des nouvelles tendances numériques
• Bonne connaissance de la suite Office : Word, Excel, Powerpoint, Outlook
• Bonne connaissance de Google Analytics, Radian 6, Marketing par mobile et autres outils d’analyse de plateformes sociales
• Connaissance de la suite Adobe : PDF, Photoshop (un atout)
• Connaissance de la langue anglaise à l’oral et à l’écrit (un atout)
• Très bonne qualité rédactionnelle en français
• Habileté à communiquer rapidement, avec tact, diplomatie et aisance via les médias sociaux
• Esprit d’équipe
• Capacité à gérer plusieurs projets à la fois, et ce, dans des échéanciers serrés
• Capacité d’adaptation
• Souci du détail
• Autonomie et jugement
• Maîtrise de soi en situation de stress
• Créativité et initiative

Conditions particulières:
• Niveau junior
• Taux horaire sera majoré de 11.12% pour compenser l’absence de certains avantages sociaux
• Télétravail jusqu’en septembre 2021. Par la suite, vous pourriez être invité(e) à travailler au bureau* ou en mode hybride télétravail/bureau.
• À vous de jouer, faites équipe avec Janie Thériault.
* 500 rue Sherbrooke Ouest, Montréal H3A 3G6, près du métro McGill

Conformément à la politique de la Société en matière de sécurité, l’obtention de cet emploi est conditionnelle aux vérifications de sécurité effectuées par
l’employeur. Veuillez noter que nous ne communiquerons qu’avec les personnes sélectionnées pour une entrevue.

Soucieuses de pouvoir compter sur une main-d’œuvre diversifiée et représentative de la société québécoise, Loto-Québec et ses filiales souscrivent à un programme d’accès à l’égalité en emploi et invitent les femmes, les Autochtones, les personnes handicapées ainsi que les minorités visibles et ethniques à poser leur candidature.